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L’entreprise

Le cabinet de recrutement Manpower Orléans recherche pour son client – acteur majeur du logement social -, un Chargé(e) de prévention sécurité (H/F) pour un poste en CDI sur Orléans à pourvoir dès que possible.

Les missions
Sous la responsabilité du directeur de la qualité, vous rejoignez une équipe dynamique de 6 collaborateurs afin de coordonner et assurer la prévention des troubles à la tranquillité résidentielle :
– Gérer les situations de problématiques de tranquillité résidentielle,
– Traiter les phénomènes d’insécurité et d’incivilités sur le patrimoine,
– Assurer un suivi administratif et technique des dossiers (dépôts de plaintes, constitution de dossiers pour procédures d’expulsions),
– Accompagner et coordonner les interventions pour permettre le dialogue entre les clients concernés, les équipes en interne et les partenaires correspondants afin d’éviter le recours à une procédure contentieuse,
– Assurer un rôle d’interface avec les acteurs locaux dans les dispositifs (Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance, Groupe Local de Traitement de la Délinquance…) et avec les forces de l’ordre,
– Gérer la vidéo protection en assurant l’enregistrement et le visionnage,
– Apporter son expertise sur des situations ou interventions spécifiques et accompagner les collaborateurs victimes d’agression,
– Assurer une veille juridique et pratique sur le domaine.

Le profil
Diplômé(e) d’un BAC + 4 « sécurité et vie urbaine », vous disposez d’une expérience similaire de 2 à 3 ans minimum dans le secteur du logement social, le secteur tertiaire ou du service.
Doté(e) d’une forte capacité relationnelle, vous aimer travailler en équipe.
Vous avez une expertise et une connaissance juridique et technique relative à la tranquillité résidentielle et à la sécurité publique.

Déplacements à prévoir sur l’ensemble du département (permis B) dans le cadre de visites à domiciles, réunions avec les partenaires ou en interne.

Rémunération : fixe sur 13 mois, intéressement et épargne salariale, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, 23 RTT par an, véhicule de service.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement.orleans@manpower.fr